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惠州社保基數
類型 最低繳費基數 最高繳費基數 單位承擔比例 個人承擔比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養老保險 3376 19014 13% 8% 438.88 270.08 2471.82 1521.12
基本醫療保險 3927 3927 2.0% 78.54 78.54
失業保險 1550 19410 0.48% 0.20% 7.44 3.10 93.17 38.82
工傷保險 1550 99999 0.14% 2.17 140.00
大病醫療 3927 3927 0.50% 19.64 19.64
小計 546.67 273.18 2803.17 1559.94
合計 819.85 4363.11

社保繳費計算方法

企業社保繳費基數不同,繳納費用不同

企業社保費用=養老基數×養老比例+醫療基數×醫療比例+失業基數×失業比例+生育基數×失業比例+工傷基數×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業承擔比例+個人承擔比例】

以成都最低企業社保費用計算為例:【包含大病醫療】

社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業

惠州人力資源事務外包服務

免費贈送 1200元 大禮包

社保卡辦理

免費

¥200

醫療保險報銷

免費

¥200

社保轉入

免費

¥200

生育備案

免費

¥200

生育報銷

免費

¥200

社保信息修改

免費

¥200

標準服務

  • 社保、公積金服務
  • 咨詢增值服務
  • 薪酬代發服務
  • 企業福利服務
  • 代理記賬服務

惠州人力資源事務外包資質證書

社保常識

2020年惠州社保基數調整與繳費比例|社保繳費基數是多少|2020年養老保險繳費,醫療保險,生育保險繳費基數|惠州企業個人社保繳費基數|社保基數怎么算

社保卡可以異地使用嗎?

  社保卡可以異地使用嗎?目前的社保卡包含了醫療保險的個人賬戶,也就是說以前的醫療卡與社保卡已經合并了,社保卡的功能也越來越多,社保卡可以異地使用嗎?

 社保卡可以異地使用嗎? 第1張

社保卡可以異地使用嗎?

  1、社保卡目前來說還不能全國通用。因為,現行的社保政策還是是各省市統籌,還沒有全國統籌。

  2、公司在所在地繳納社保,那么社保關系在公司的所在地,當然也只能在公司所在地享受有關政策了。

  3、當然,在異地看病可以在確定的定點醫院進行,也可以進行醫藥費報銷。

  4、職工養老保險可以在全國范圍內轉移,目前的政策是只轉移建立個人帳戶的8%,不轉統籌部分,但個人繳的工資基數總額要轉移,這對個人沒有多少影響,只是各省市增減問題。

社保卡在異地如何使用?

  參保者可以持社保卡就醫,醫療待遇和報銷比例按照參保地的政策執行。參保人員可持社保卡在定點醫療機構就醫,或者在定點藥店刷卡購藥,直接結算。在區內異地就醫,參保者使用個人賬戶在門診就醫及藥店購藥,無需審批,可直接刷卡結算。若需要進行住院及門診慢性病治療,則必須先辦理轉診轉院審批或異地就診登記。審批備案后,在異地住院所發生的醫療費用可以直接結算;治療門診慢性病所產生的醫療費用,暫未能直接結算,待系統完善后可以實現。

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